Sarjana Muda Pengurusan Sumber Manusia

Jabatan Pengurusan Sumber Manusia, salah satu daripada empat jabatan akademik di College of Business Administration (COB), didedikasikan untuk menyediakan program pendidikan berkualiti tinggi, penyelidikan gunaan, perkhidmatan kepada masyarakat. Program Pengurusan Sumber Manusia (HRM) yang ditawarkan oleh Jabatan Pengurusan Sumber Manusia dirancang untuk memberi pelajar pengetahuan teori yang luas mengenai pengurusan sumber manusia. HRM dalam organisasi sangat penting bagi kejayaannya, dengan mengurus modal insan dengan cekap dan berkesan banyak objektif strategik organisasi dapat dicapai.

Pelajar program HRM terdedah kepada banyak fungsi dan aktiviti yang berkaitan dengan pengurusan modal insan dalam organisasi termasuk perencanaan sumber daya manusia, pengambilan, pemilihan, latihan dan pengembangan, pampasan dan faedah, pengukuran prestasi, pengurusan risiko dan perlindungan pekerja, undang-undang Buruh, dan kualiti yang berterusan proses penambahbaikan. Di samping itu, pelajar dilengkapi dengan kemahiran berfikir kritis, penyelesaian masalah, komunikasi yang berkesan dan kerja berpasukan di samping pengetahuan mengenai HRM yang diperlukan untuk menunjukkan prestasi yang berkesan dalam pelbagai kerjaya dalam bidang pengurusan sumber manusia.